特定技能制度は2019年に創設された新たな就労系在留資格です。
目的は日本の枯渇した労働力補填の為、一定水準の技術力と日本語能力のある外国人を認定し、その能力にマッチした受け入れ機関での就労を許可するビザです。
これまで運用されてきた技能実習制度の悪しき慣習や問題点を改善し、新たに外国人及び日本の特定産業分野の問題点を解消する為に新設されたビザです。
日本での滞在許可期間は最大で5年(1号特定技能の場合）です。2号特定技能(建設と造船）は無期限です。更新は1年、6ヶ月、4か月のいずれか（1号特定技能）です。
特定技能ビザを取得するには、その分野に該当する試験に合格しなければなりません。試験は分野技能試験と日本語(JLPT N4）試験があり、双方合格で認定されます。
その為、特定技能ビザ取得のために、その他の学歴要件は一切必要ありません。同じ就労系ビザである技術・人文知識・国際業務ビザのように大学卒や専門学校卒などの
学歴要件は必要ありません。国が定めた特定技能試験に合格する事のみが要件です。
学歴はないけど日本で働きたい外国人、労働力が枯渇しており即戦力がほしい企業、その双方のニッチなニーズに答える事が出来るビザとして、これからますます期待
されるビザと言えるでしょう。
特定技能の分野は14分野に分かれており、おの分野ごとに試験が実施されます。
14分野とは
介護・ビルクリーニング・素形材産業・産業機械製造業・電気電子情報関連産業・建設・造船舶用工業・自動車整備・航空・宿泊・農業・漁業・飲食料品製造業・外食業
に分かれます。